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第118章 文职、员工、部长

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塞恩思变得亢奋了起来,反复看了两遍公告,一句句比照着下方附录中的说明信息,研究这套新制度的运转方式,完全没了睡意。

不仅自己研究,她还把这篇公告通过内部工作软件的渠道,群发到了员工们的手里,激动地向众人分享自己的快乐。

但很可惜,下班后的员工们大多没有看工作软件的习惯,塞恩思的消息只得到了少数几个人的回复。

塞恩思飞速回完了这几个人的消息,直接和艾米莉亚与黛薇跑到了培训部,小心避开闸机的扫描,扒在主休息室的门上往里面看,围观文职们在里面上课的样子。

厚厚的隔离门隔音效果也很好,门内上课的职员根本听不见她们三个说话的声音,但还是有几个文职注意到了她们。

其中有刚入职还不明白课程重要性的新文职,也有正在纠结要不要交卷的培训部文职。

贝洛克(Zeta23)是D28入职的文职,已经在培训部工作了三天,达到了Hod部长划定的免培标准,此刻正带着自己的桌子坐在主休息室的另一边,跳过了基础的理论教学过程,开始笔试测验。

卷子上的题目对培训部文职而言都是些基础问题,但贝洛克却还是不敢轻易交卷,时不时看一眼讲台上的Hod部长,纠结是要再检查一遍卷子,还是交卷,抓住五名员工培训时的空挡,提前去中央本部进行下一步的实操练习。

在这样的纠结中,贝洛克注意到了闸门外探头探脑的三人。

贝洛克停止了纠结,挺直脊背,很自然地整理了一下自己答题时无意识揉乱的头发,对着她们露出了一个微笑。

艾米莉亚回了一个微笑,塞恩思也对着他点点头,打了个招呼。

而黛薇啧了一声,从窗口上撤回了自己的脑袋,靠着墙摸出了自己的手机,翻找着什么东西。

贝洛克眨眨眼,一咬牙交了卷,成为了提前第一个交卷的培训部文职。

正在讲课的Hod看了贝洛克一眼,向他示意了一下主休息室角落的一台扫描仪。

贝洛克手里的这份卷子没有主观题,全都是有标准答案的题目——身为培训部的老文职,他该学会自己给自己判卷,同时妥善整理好资格认证的相关资料。

贝洛克乖乖去了,没有打搅其他正在听课的职员。

有了贝洛克的带头,剩下的五名培训部老文职也很快交了卷,自己扫描,自己算成绩,顺便还将考试结果与考试录像打包成一个文件夹,标上自己的工号,完成了留档。

Hod部长对此很满意,专门在讲课的过程中抽出空来表扬了他们几句。

六名被夸奖的文职都很开心。

考试通过了。

六名文职走出了主休息室,准备前往中央本部。

第一个交卷的贝洛克本该走在最前面,但他却放慢了脚步,稍稍落后半步,在身后的闸门闭锁后开口。

“你不是来看我的吗?”他抱起双臂,带着几分埋怨的语气撒娇。“干嘛啊,刚才我对你笑你都不理我。”

走廊上的所有文职都震惊地看向了贝洛克。

塞恩思突然想起,昨天贝洛克曾说过自己有一位员工女友。而艾米莉亚看向黛薇,露出困惑的表情。

艾米莉亚出身于培训部,不仅长得漂亮性格也好,还乐于助人,对身边的朋友同事都很友善,人缘比塞恩思要好上不少,还和黛薇一起在福利部工作了几天,却从未听说过黛薇和哪位文职建立了亲密关系。

贝洛克毫不在意这些目光,只无辜又委屈地看向黛薇。

入职的第一天,贝洛克的就敏锐地发觉了公司的不对劲,想逃,却又逃不掉——果然,资本家永远不会无故给自己的职员发高薪。

无法离职的贝洛克只能抓紧自己能抓紧的一切,严格遵守文职间自发总结出的求生守则,谨慎躲避可能的危险,并牢牢抱住自己的大腿。

黛薇便是贝洛克选中的大腿,喜爱小动物,对弱者有着强烈保护欲的强大员工。

有赖于贝洛克培训部文职的身份,他可以调取服务对象的过往咨询记录,提前了解客户的情绪状态信息,更有针对性地提供安抚,保证员工们在工作过程能够保持情绪稳定,提升能源获取量。

……总之,贝洛克成为了黛薇最贴心的追求者,而黛薇并不排斥贝洛克的靠近。

甚至于,黛薇在看到了主管新发的通知后,主动来找了贝洛克。

黛薇又啧了一声,难得对贝洛克的撒娇没有反应,起身大步走到贝洛克的身前,抖了抖翅膀,生硬道:“你的手机给我。”

“欸,要查岗吗?密码75321。”贝洛克乖乖递出手机,小声说,“我只喜欢你一个人的。”

“嗯,知道了。”黛薇点头,解锁屏幕的同时抬头看向周围的同事们,声音干巴巴的。“看着我们干什么,有事?”

五名文职一溜烟跑开了,艾米莉亚和塞恩思也识相地走远了些,继续在门边围观Hod部长的职业技能培训。

走廊拐角处,此刻只剩下了黛薇和贝洛克两人。

黛薇不自在地抖了抖右背新生的翅膀,随意翻看了一下贝洛克交给自己的手机,点点头,状似自然地把一部手机丢到贝洛克手中:“看完了,还给你。”

贝洛克接住了黛薇丢来的手机,愣住了。

这部手机,不是他自己的。

贝洛克看看头顶的监控,又看看黛薇僵硬的翅膀,张大了嘴。

“我的生日是九月十二号。”黛薇收回了僵硬舒展的翅膀,语气平和了些,声音也不再干巴巴的:“别发呆,记得努力活到那天,然后给我送份礼物”

“我会的。”贝洛克完全理解了黛薇的意思,动作十分自然地将手机装进自己口袋里,声音又轻又温柔:“等早上四点,我们去福利部的小食堂约会好不好?我想吃员工特供的海鲜粥。”

“可以。”黛薇说。“现在,你该去中央本部练习实操了。”

“我这就走。”贝洛克笑着跑开了,然后又在几米远处停下,回身向黛薇抛了个飞吻:“我太爱你了,亲爱的,没有你我真不知道该怎么办才好。”

“别贫嘴。”黛薇笑着摇头,说。“早上再见,我走了。”

黛薇离开了,贝洛克跑着追上了自己的五名同事,强行压着快要却咧到耳朵根的嘴角,说:“不好意思,我下来得有点晚了,抱歉抱歉。”

Delta24和Alpha25看了他一眼,挪了挪位置,示意贝洛克站过来,站到Gamma21的身后。

六名文职按照工号的依次站好,等待着Tiphereth部长的传唤。

金色长发的小姑娘穿着可可爱爱的小洋裙,一脸严肃,十分认真地拿着Hod刚发过来的第一批考核通过的名单,一个个喊人:“威尔斯(Gamma21),你,去练本能的流程,先完成进门之前的经收容单元状态验证,再开展本能工作的生命体征监测……”

“贝洛克(Zeta23),去作洞察……”

“森川(Delta24)……画影(Alpha25)……还有萨克(Bata27)和诺恩(Zeta30),你们两个在外面等一下,再看看资料。”

Tiphereth领着前面四个文职进了一号模拟操作间,走廊上只剩两名文职。

后来,新员工Cnyong完成了培训,占据了空荡的二号操作间,新员工尤金、麦克斯威尔、布鲁、艾达也在Cnyong后面拿到了高分,从上层来到中层。

刚开始上手实操的四名文职又被叫了出来,和萨克与诺恩一同在门外的长椅上坐成一排,低头背着资料。

——黛薇的手机邮箱里没有文职要用的考试资料,但黛薇有权限,贝洛克依旧能通过手机从资料库里搜索到详细操作手册,和身边的同事们背一样的教材。

员工的实践操作看起来要比文职的要快上不少,平均十分钟一位,Cnyong和尤金都很快完成了测试,换了麦克斯威尔和艾达进去,走廊里只剩下了一位乐呵呵的男员工布鲁。

再然后,塞恩思从上层跑了下来。

——黛薇回了自己的宿舍,艾米莉亚则留在了安保部,帮助那些没通过第一部分教学文职进行重修和补考工作。

塞恩思看看走廊上坐着的一排文职,又看看两间使用中的收容单元模拟操作间,没同凑上来寒暄的布鲁多聊,直接敲开了Tiphereth部长的办公室。

身为中央本部二区的精英员工,塞恩思是有部长办公室的探访权限的。

“文职们怎么都等在外面?”塞恩思问。“二区还有两间屋子空着,怎么不收拾出来给他们用?”

中央本部一区和二区的建筑结构基本相同,自然也拥有同样配置的两间训练用模拟操作间——若公司内突发大批量员工死亡事件,主管也需要有足够多的训练室帮助新入职的员工熟悉工作。

但现在,它们空置着。

Tiphereth看了塞恩思一眼,没解释为什么。

就像公司里的员工很少会对身边频繁更换的文职交付感情那样,部长们看着身边重复死亡的员工,也很难对他们敞开心扉,倾诉些什么。

Tiphereth摆了摆手,示意塞恩思出去,不想和她多聊。

塞恩思扒住了门框,张了张嘴,有些迟疑,但还是说出了那句有些伤人的话:“……同时开放四间训练室,您一个人管不过来吗?”

Tiphereth冷下了脸。

门外,刚从研发部回来路过此地的温妮莎感受到氛围不对,蹑手蹑脚地关上了房门,假装自己从未好奇过房间里的谈话。

门内,塞恩思还在继续:“如果您需要的话,我现在就下去打扫。”

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