何璐拒绝的原因是有微微说的金钱因素，但是并不完全是这一个原因。在何璐的心理，还有一份隐隐的自尊心提醒着她不要过多参与到微微的生意中来。曾经大家都是同学，是一个专业一个宿舍的舍友，年龄相仿，学历相等，专业能力上也许何璐还略胜出微微一些，但是前后不过几年时间，她们之间的差距越来越大。张启考博读博，始终坚持在学术的道路上，将来一定会有所成就；微微虽然学的一般，但是她能清醒知道自己要什么生活，又有魄力和能力，勇敢创业最终成功，实现了她一直追求的目标；相比较最骄傲的何璐，学术道路上半途而废像个逃兵，又是失业状态，基本生活还得靠微微培训部上课挣钱，虽说课时费是自己劳动所得，但是毕竟是微微的培训部，何璐有一种被施舍的感觉，这种感觉在之前被她掩去，总是要生活，她一直有一个理由在心里告诉自己她只是兼职在培训部上课，可是现在要参与到行政管理工作中来，就成了专职员工一般，那真的是微微给了她一份工作，直白一点儿说，何璐给微微打工。

这种微妙的心思，让何璐一开始就拒绝这份邀请，可后来看到微微的诚意，她还是答应下来，毕竟微微是那么的真诚，一直都是。

上研究生时，微微的各种行为一直都不在何璐和张启的价值标准内。她对物质的毫不掩饰的渴求，对爱情貌似世俗实则通透的态度，对人生的清晰规划，还有每天对容貌的极度重视，都曾经被何璐和张启笑话，何璐有时还会毫不留情面地说微微俗气，也从心里真正觉得过微微俗气，但是微微每次都不生气，还总是撒娇一般把这份尴尬消解，现在想来，何璐都觉得自己那时真刻薄。毕业这几年，何璐经历买房，妈妈生病，爸爸生病种种人生大事，一直在物质经济上支持她的是微微，这种支持是实在的，是真正给与她帮助的，这一点比天天说爱的杨光军更有用。

人与人之间的帮助，并不完全一样。有些人给与别人一点儿帮助，他会自我感动地放大这些帮助，还会自动要求受帮助的人须牢记他的恩情，时刻应该做好回报的准备；有些人给与别人的帮助的确很大，但是他是有前提地，前提是我可以帮助你，可是你不能比我强不能比我好，一旦他的帮助让对方超出了他认为的程度时，他会有一种心理的不平衡，进而时刻把自己给与的帮助吊在嘴边去提醒对方：你的成绩和现在，都是我帮助的，你要记住我的恩情；有些人可以提供给别人帮助，但是一定是不能有一丁点儿妨碍到自己的利益，我们不能批评这样的人不高尚，恰恰他们是真实的人，不虚伪不矫饰；还有一种人，对别人提供帮助，不需要对方的任何回报，更不会以一种施惠者的姿态自居，从言语行为表情上，总是保持谦和，他们有很强的共情能力，有柔软的内心，他们信奉“施比受更有福”的信条，这类帮助是真诚的，也是纯粹的。

微微对何璐的帮助就属于这种真诚纯粹的类型。微微帮助何璐，除了经济物质的真金白银很珍贵，更珍贵的是作为女人的她对何璐的理解和精神上的支持。

微微培训部刚成立时，虽说缺师资，她拜托着何璐和张启去上课，说是要给她培训部撑门面，其实师资也没有那么难找。西京城的大学数量全国排前三，质量更不用说，985院校，211院校，还有各类部属师范类院校和专业院校，都在全国叫的上名号，给培训部找几个名牌大学出身的老师，根本不难，但是微微偏说成是她需要何璐和张启的帮助，实则是她想帮助何璐和张启。

微微太明白这两个做大学老师的好朋友待遇有多不可思议地低了。无论是进入到公办大学的张启，还是民办大学的何璐，待遇谁没比谁好到哪里去。